Konfliktmanagement Seminar
– Konflikte erkennen, lösen & nutzen

Konfliktmanagement

Konflikte sind Teil des beruflichen Alltags und daher unvermeidlich. Doch Konflikte sind nicht immer etwas Schlimmes. Manchmal können sie den Grundstein für positive Veränderungen darstellen und dabei helfen, Fortschritte zu erreichen. Es ist wichtig zu verstehen, dass die Herausforderung des Konfliktmanagements nicht im Problem selbst liegt, sondern in den Methoden der beteiligten Personen.

In unserem Konfliktmanagement Teamcoaching lernst Du, Konflikte frühzeitig zu erkennen, Spannungen abzubauen und nachhaltig Lösungen zu entwickeln. Ziel ist es, die positiven Aspekte des Konflikts selbstbewusst in einem konstruktiven Entwicklungsprozess zu nutzen und so einen wertvollen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten. Wir befähigen Dich, aus Konfliktenzukünftig Mehrwert zu ziehen.

Für wen eignet sich unser Konfliktmanagement Coaching?

In unserem Konfliktmanagement Training geben wir Dir und Deinem Team Hilfestellungen, Tipps und Best Practices, um folgende Herausforderungen zu bewältigen:

Es bestehen Spannungen in neuen oder bestehenden Teams.
In der Kommunikation kommt es immer wieder zu Missverständnissen.
Botschaften werden oft nicht richtig verstanden.
Dir fällt es schwer, Fehler einzugestehen.
Du fürchtest Dich vor Konflikt- und Feedbackgesprächen.
Du fühlst Dich schnell verunsichert.
Dir fehlt Schlagfertigkeit.
Dir fällt es schwer, Probleme offen anzusprechen.
Dir fehlt die Wertschätzung in der Kommunikation.
Die fällt es schwer, Konflikte zu lösen.
Du kannst keine Gespräche steuern.
Anderen zuhören fällt Dir schwer.

Unser Konfliktmanagement Seminar eignet sich zusammengefasst für alle Personen, die das Ziel haben, ihre Konfliktlösungskompetenz nachhaltig zu entwickeln und auszubauen.

Unser Konfliktmanagement Coaching im Überblick

Zielgruppe

Unser Seminar Teamentwicklung richtet sich an Führungskräfte, Teams, Abteilungen, Berufseinsteiger und an Personen in neuen Funktionen, die zum Ziel haben, ihre Konfliktlösungskompetenz zu entwickeln und zu schärfen.

Kosten

Individuell nach Leistungsumfang

Format

Digital oder in Präsenz
Individuelles Design für Dich und Dein Team auf Anfrage

Methoden unseres Coachings

Das Konfliktmanagement Seminar kann digital  aber auch vor Ort stattfinden. Die Dauer des Seminars ist abhängig von Deinen/Euren Bedürfnissen und kann je nach Aufmachung zwischen drei und acht Stunden dauern.
In unserem Teambuilding Seminar erwartet Dich/Euch eine bewährte Kombination aus verschiedensten praktischen Übungen und einem informativen Erfahrungsaustausch mit unseren Coaches. Sie legen besonderen Wert darauf ihr Wissen mit Dir zu teilen und freuen sich auf einen individuellen Austausch. Dadurch bieten wir ein maßgeschneidertes Teamentwicklungsseminar, das sich an die aktuellen Bedürfnisse des gesamten Teams anpasst.

Das lernst Du in unserem Konfliktmanagement Seminar

Unser professionelles Konfliktmanagement Coaching bietet Dir folgende Lerninhalte:

Konfliktarten – lerne verschiedene Arten von Konflikten kennen und zu verstehen
Konfliktentstehung – lerne mehr über die Ursache und Entstehung von Konflikten
Persönliche Einstellung – wie ist Deine Einstellung zu Konflikten?                                                        
Eigen- und Fremdverhalten – wie verhältst Du Dich und wie andere?
Konfliktemanagen  – wir zeigen Dir Vorgehensweisen und Vermeidungsstrategien
Konfliktlösung lerne wie Du Konflikte nachhaltig lösen kannst
Chancen – wir zeigen Dir, wie Du Konflikte als Chance nutzen kannst
Bedürfnisse – lerne die Rollen & Bedürfnisse der anderen zu verstehen
Kommunikation – lerne, wie fehlerfreie Kommunikation im Team funktioniert
Zuhören – wir zeigen Dir einfache Techniken des richtigen Zuhörens
Techniken – lerne, Frage- und Feedbacktechniken richtig einzusetzen
Selbstkontrolle – lerne, wie Du mit Ärger und Wut richtig umgehst

Mit unserem Konfliktmanagement Seminar verfolgen wir das Ziel, Dir und Deinem Team beizubringen, Konfliktlösungsstrategien richtig einzusetzen und Lösungen zur Vermeidung neuer Konflikte zu entwickeln. Zusammenmit Deinem Coach erarbeitet Ihr die Fähigkeit, die positiven Faktoren von Streitigkeiten für das eigene Umfeld zu nutzen und so Fortschritte zu erreichen. In Zukunft wirst Du und Dein Team Unstimmigkeiten schnell erkennen und steuern können. Mithilfe unserer Methoden wird es Dir gelingen in angespannten Konfliktgesprächen stets die Ruhe und Besonnenheit zu bewahren. Von nun an siehst Du Konflikte nur noch als Chance etwas Neues daraus zu lernen und voranzukommen.

Was spricht für ein Konfliktmanagement Coaching bei Stage Academy?

Wir geben Dir fünf gute Gründe, warum Du bei uns ein Coaching Konfliktmanagement buchen solltest:

Das Coaching kann online oder persönlich vor Ort in München stattfinden.
Wir legen Wert auf sehr persönliche Zusammenarbeit zwischen Team und Coach.
Unser Coachings lassen sich flexibel und ortsunabhängig planen.
Unsere Trainer überzeugen durch ihre langjährige Erfahrung.
Du und Dein Team erhaltet wertvolle Tipps, die Euch im Berufsalltag weiterbringen.

Gemeinsam im Team durchstarten

Die Bedürfnisse unserer Teilnehmer sind uns wichtig. Wir möchten Dir ein Coaching ermöglichen, der Teams dabei hilft, Probleme und Konflikte aus dem Büro zu schaffen und sich so gemeinsam weiterzuentwickeln. Um Eure Ziele zu erreichen, arbeiten wir eng mit Euch zusammen und betrachten die Themen des Seminars aus verschiedenen Perspektiven, sodass jede Meinung berücksichtigt werden kann. Stage Academy steht für lösungsorientiertes Handeln und konstruktives Feedback. Unsere erfahrenen Coaches helfen Dir und Deinem Team in ruhiger Umgebung und angenehmer Atmosphäre sämtliche Konflikte aus der Welt zu schaffen, zukünftige Spannungen zu vermeiden und sich gemeinsam als Team weiterzuentwickeln. Von nun an heißt es: Only good vibes!

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